Ziele
Wir haben diese Funktion zur Unterstützung von OKRs und SMART-Ziele entwickelt. Es funktioniert auch mit anderen Frameworks – oder ganz ohne. Setzen Sie Ziele, teilen Sie diese in Key Results ein und verfolgen Sie den Fortschritt – alles an einem Ort. Überprüfen Sie ganz einfach die Ergebnisse von Check-in-Meetings.
Warum Hailey?
Einfaches Set-up
Die Erstellung von Zielen mit den Teammitgliedern gestaltet sich für die Manager ganz einfach. Beginnen Sie mit den primären Zielen und unterteilen Sie diese in klare Unterziele. Ziele und Fortschritte, die leicht zugänglich sind, lassen sich vom Team einfacher im Auge behalten.
Check-ins sind leichter denn je
Check-ins sind leichter denn je. Aktualisieren Sie gemeinsam den Prozess und fügen Sie Notizen hinzu, die in den folgenden Sitzungen weiterbearbeitet werden. Sowohl Manager als auch Mitarbeiter können den Status verfolgen und laufend Updates vornehmen.
Zugängliche Übersichten
Da alle Ziele an einem Ort einsehbar sind, lässt sich der Fortschritt basierend auf Abteilungs-, Team- oder individueller Ebene verfolgen und filtern. Identifizieren und reagieren Sie unverzüglich, anstatt bis zum Check-in-Meeting zu warten.
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